Открытые семинары и тренинги стали одной из самых распространенных и востребованных форм обучения в связи со своей доступной стоимостью. Для облегчения задачи подбора и выбора наиболее значимых и информативно ценных проектов мы размещаем на ОП ЛинПлатформа информацию только по проверенным проектам. Мы гарантируем, что все программы, проводимые консультантами - авторские, создаются на основе практического опыта развития и реализации бизнес проектов, с учетом современных методологий развития производственных систем. Все семинары и тренинги насыщены реальными бизнес кейсами, примерами из практики и построены на практическом запоминании материала. Преимуществами открытого обучения: Несмотря на то, что открытый семинар или тренинг проводится по заранее утвержденной программе, консультанты стараются гибко подходить к проведению обучения, ориентируются на пожелания слушателей по более подробному освещению отдельных блоков программы, готовы отвечать на вопросы участников и выносить их на всеобщее обсуждение, если вопрос соответствуют заявленной теме.

Тренинг: Системное мышление в бизнесе

В процессе тренинга используется видеосъемка слушателей с последующим разбором. Базовые модели публичного выступления и ораторского мастерства. Метасообщение и работа с имиджем. Внешний вид, эффективная манера держаться, голос.

КОРПОРАТИВНЫЕ БИЗНЕС - ТРЕНИНГИ Открытый формат тренинга Аудитория бизнес-тренингов: группа сотрудников компании, отдел компании .

На протяжении многих лет растит и развивает тренеров крупных коммерческих организаций, консалтинговых компаний и государственных структур Украины, России, Белоруссии, Казахстана и других стран СНГ. Неоднократно отмеченная многими клиентами харизматичность Оксаны, а также её искренняя вера в людей, природная эмпатия и гибкость, позволяют каждому участнику Школы чувствовать себя комфортно в процессе обучения, достичь поставленных целей и заручиться поддержкой профессионала в начале своего тренерского пути.

Больше об этом Вы можете узнать здесь. Отличительные особенности Школы Тренеров Оксаны Грабар: Удобный формат обучения: Здесь не критикуют, здесь дают обратную связь высокого качества, после которой хочется совершенствоваться; Каждый день Ваши выступления снимают и анализируют, Вы можете постоянно отслеживать динамику изменений, шлифовать свои сильные стороны и становиться более профессиональным тренером. Мы знаем, как важно на первых порах тренерской деятельности заручиться поддержкой своих учителей, поэтому участники Школы Тренеров Оксаны Грабар имеют ряд дополнительных возможностей: Общаться с тренером в телефонном режиме и е- ; Воспользоваться 1 коуч-сессией при разработке тренинга; После проведения участником первого тренинга, получить обратную связь и рекомендации от тренера по дальнейшему развитию анализ видеозаписи одного блока тренинга.

Бизнес-тренинги

Как использовать оба учебных формата с максимальной выгодой для своей компании Открытый обмен опытом По словам директора - Игоря Прохина, нельзя однозначно утверждать, что корпоративная система обучения лучше Как использовать оба учебных формата с максимальной выгодой для своей компании Открытый обмен опытом По словам директора - Игоря Прохина, нельзя однозначно утверждать, что корпоративная система обучения лучше открытой или наоборот. У каждого формата есть свои привлекательные стороны и недостатки.

Например, открытые семинары и тренинги позволяют отвлечься от рутины, взглянуть на свой бизнес со стороны, обменяться опытом с представителями других отраслей. А корпоративные тренинги позволяют слушателям детально рассмотреть конкретные ситуации, которые актуальны именно для их бизнеса. Потом я понял, что правильное управление группой, совместное обсуждение кейсов и обмен опытом позволяют за сравнительно короткий срок получить огромный объем информации о рынках, продуктах, технологиях.

Открытый формат обучения - это обучение, проводимое для группы слушателей с Все семинары и тренинги насыщены реальными бизнес кейсами.

Тренинги по управлению персоналом и тренинги для тренеров Как записаться на тренинг или хотите узнать цены? Имея большой опыт работы в данной области, ориентируясь на требования и особенности времени, наши специалисты разработали и успешно внедрили в жизнь несколько эффективных направлений, рассчитанных на компании с разной спецификой деятельности. Здесь отражена вся необходимая информация о темах, датах и ценахтренингов и семинаров, запланированных на ближайшие месяцы, а для вашего удобства налажена форма отправки онлайн заявки на прохождение того или иного курса.

Если возникнут вопросы, свяжитесь с нами по телефону. Бизнес тренинги в открытом формате в Москве и в корпоративном формате в Москве и по всей России, странах СНГ и дальнего зарубежья Учитывая пожелания клиентов, мы одинаково развиваем как отрытое, так и корпоративное направление, а также проведение индивидуальных консультаций -коучинг. В зависимости от стоящих задач, наши заказчики выбирают наиболее подходящий вариант обучения.

Открытые бизнес тренинги в Москве основываются на передовых отечественных и зарубежных практиках, предполагают совместное обучение специалистов разных сфер и уровней. Корпоративные бизнес тренинги в Москве, по всей России, странах СНГ и дальнего зарубежья— это индивидуально разработанные или адаптированные для персонала компании программы, позволяющие решать конкретные задачи, поставленные заказчиком. Выбор бизнес-тренеров производится на основе специфики тренинга, психологических особенностей группы, соответствия темы программы образованию и личному опыту тренера в данной тематике.

При подготовке тренинга нашими специалистами: При необходимости мы проводим предтренинговую диагностику всей группы.

Тренинги для руководителей по управлению персоналом

Программа разработана специально для тех, кто хочет научиться создавать яркие образы, тексты и шаблоны для своих презентаций, тренингов и выступлений. Это не тренинг по рисованию, это очень интенсивное однодневное занятие, в ходе которого вы с абсолютного нуля с легкостью овладеете визуальными приемами под бизнес-задачи. Что вы получите в процессе прохождения тренинга? Программа построена таким образом, чтобы участники на протяжении всего дня перекладывали визуальные техники на свои реальные тренинги, выступления и презентации.

Даже после окончания тренинга наши участники получают поддержку и обратную связь на свои работы от Катерины Богиной и команды Инсайт Груп. Почти каждый участник в конце тренинга говорит, что он получил не только работающие техники, но и огромное вдохновение использовать визуальные средства в своей работе.

Наши бизнес-тренеры, специалисты прошли обучение у ведущих в Краснодаре в открытом формате прошел семинар-тренинг Константина.

Более 10 лет сотрудничаю с малым и средним бизнесом. За счет моей авторской системы поиска и обучения сотрудников, мы с Вами сможем в короткие сроки сформировать сильную команду и поднять конверсию. Чем могу быть полезна? Увеличение конверсии и продаж Ваш отдел продаж способен на большее. Я люблю продажи, клиентов и получаю удовольствие от достижения личных результатов в продажах. С помощью своих личных методик я помогу вашему отделу вернуть энтузиазм к работе с клиентами, а это неизбежно поднимет продажи вашей компании на новый уровень.

Привлечение новых сотрудников Я и моя команда рекрутеров ежемесячно закрываем более 15 вакансий. Наша ключевая специализация: Тренинги и коучинг Тренерство — это моя страсть.

«Нужные люди»

Отправляя сотрудников на открытый тренинг, можно только предполагать, что там происходило. Понаблюдав за своей командой в ходе корпоративного тренинга и по горячим следам обсудив сотрудников с тренером, руководитель компании или отдела получает массу управленческой информации. Часто именно то, как сотрудник показал себя на тренинге, стимулирует соответствующие управленческие решения.

Помимо информации руководитель получает и фундамент для последующих управленческих воздействий. В нужный момент всегда можно сослаться на тренинг:

Собственный опыт работы в бизнесе: с г. Проводит подготовку тренеров-практиков по курсу «Тренинг тренеров»‚ в открытом формате и по .

Кратко перед началом рассказываем про"Каузальный интеллект" и проводим инструктаж. Дальше процесс игры 1,5 часа: Каждый бросает кубик. Чтобы начать игру родиться , он должен выбросить цифру 5. После начала игры Вы шагаете от состояния к состоянию по подсказке кубика. Отмечаете каждый ход в пути игрока по сути, Вы рисуете сценарий или путь к цели. Во время каждого хода Вы получаете памятку-подсказку что это за состояние, для чего оно, чему учит, что символизирует, куда ведет, как быть, как пользоваться и т.

Читаете внимательно, прислушиваясь к ощущениям в теле. Фиксируете важные мысли, ассоциации, чувства в бланке. По окончании игры групповое обсуждение: Что требуется от Вас: Это Путешествие-исследование другой жизни, иной судьбы, отличной от Вашей.

Расписание

Число участников: В центре внимания — важнейшие вопросы по теории менеджмента и насущные задачи, стоящие перед управленцами в их повседневной деятельности от того, как формируется система оплаты труда или система мотивации персонала , до того, как поднять эффективность продаж. Предлагаемый формат обучения — тренинги , курсы и практикумы: Помимо тренингов для руководителей, мы проводим корпоративные бизнес- тренинги продаж — лучший способ, который сегодня может использовать предприятие или организация для сплочения своих сотрудников и повышения профессионального уровня команды.

Корпоративный тренинг – это закрытый формат обучения для сотрудников Открытый тренинг – организуется для участников разных сфер бизнеса.

Качественному бизнес-тренингу предшествует тщательная подготовка. В первую очередь организаторы корпоративных тренингов выявляют проблему заказчика, на основании которой разрабатывают программу обучения с четко поставленными целями и задачами. В ходе переговоров с заказчиком проводится диагностика проблемы, и обсуждаются задачи тренинга, формат проведения и ожидаемые результаты.

После этого формируется программа тренинга. После проведения занятия осуществляется совместная с заказчиком оценка результатов обучения. Включают техники руководства подчиненными, постановки задач и принятия решений, стимулирования персонала и управления проектами, повышения личной эффективности, противостояния внешним влияниям. Предполагают формирование и развитие лидерских способностей, личной харизмы, познание закономерностей образования команды и способов их практического применения, освоение навыков управления групповыми процессами вне рамок формальных полномочий.

Тренинги продаж

Пробуждение творческой способности. Современный мир изменчив, как никогда. И на работе, и в быту, и и в учебе мы раз за разом сталкиваемся с новыми ситуациями, в которых велика степень неопределённости, нет заранее известных способов действий гарантированно ведущих к успеху. На тренинге Вас ожидает работа с диагностикой, работа с компаниями, практики, практические алгоритмы и технологии, способствующие повышению уровня профессионализма.

Бизнес-тренинги и консалтинг по стратегическому планированию превращаются в в открытом и корпоративном форматах . Игра, которую проводят тренеры-ведущие, построена в формате стратегической бизнес- сессии.

Кто есть кто в нашей компании Людмила Гаврилова Генеральный директор, бизнес-тренер, консультант. Опыт работы: Дмитрий Иванов Директор по развитию, бизнес-тренер и консультант. Разработка нестандартных обучающих программ, кастомизированных под клиентов из разных сфер бизнеса: Фёдор Маневский Бизнес-тренер, коуч. Опыт тренинговой и консалтинговой деятельности — 15 лет. Основные направления: Наталья Веригина Бизнес-тренер, коуч, консультант.

Опыт тренинговой и консалтинговой деятельности — более 10 лет. Антон Лужковский Бизнес-тренер. Более 10 лет тренерской и консалтинговой деятельности.

Почему бизнес тренинги не приносят результатов?